2025年12月15日，天門(mén)紡機(jī)全員綜合考評(píng)拉開(kāi)序幕，為年終收官工作增添了一道靚麗風(fēng)景。十年前，公司就開(kāi)始了一年一度的全員述職考評(píng)活動(dòng)，并隨著時(shí)間的推移，逐步形成了公司特有的文化。

 

員工述職展風(fēng)采

  12月15日至18日，員工述職考評(píng)全面展開(kāi)，車(chē)間及部室等20多個(gè)部門(mén)分為11個(gè)考評(píng)單位，分別開(kāi)展活動(dòng)。為確保公平公正及活動(dòng)的有序推進(jìn)，公司成立了考評(píng)委員會(huì)，并將成員分成11個(gè)督導(dǎo)小組，分派到各考評(píng)單位指導(dǎo)工作。當(dāng)天的考評(píng)結(jié)束后，沈方勇董事長(zhǎng)都會(huì)在第二天上班的第一時(shí)間召集會(huì)議，聽(tīng)取各督導(dǎo)小組的情況匯報(bào)，查找不足。

 

 

  本次員工述職活動(dòng)不分年齡、不分職級(jí)，覆蓋公司所有崗位，300多名員工逐一登臺(tái)，亮答卷，找差距，暢想新一年，展現(xiàn)出良好的精神面貌與風(fēng)采。相較于傳統(tǒng)評(píng)分模式，近兩年來(lái)公司正式啟用OA系統(tǒng)匿名評(píng)分機(jī)制，優(yōu)化評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)與數(shù)值，讓評(píng)價(jià)過(guò)程更高效，也更趨公平、公正。

 

干部述職報(bào)告會(huì)精彩紛呈

  12月20日，公司中層干部述職報(bào)告會(huì)在科技樓四樓會(huì)議室隆重召開(kāi)。董事長(zhǎng)沈方勇及全體在家公司領(lǐng)導(dǎo)出席會(huì)議，特邀天門(mén)市作家協(xié)會(huì)主席楊運(yùn)燦、天門(mén)市委黨校原副校長(zhǎng)李中澤、王永副擔(dān)當(dāng)評(píng)委。同時(shí)，選派高管、一線(xiàn)員工、技術(shù)骨干等代表及上年度先進(jìn)工作者代表?yè)?dān)當(dāng)內(nèi)部評(píng)委。

 

 

 

  按照抽簽順序，33名中層干部身著統(tǒng)一西裝，精神抖擻依次登臺(tái)述職。他們圍繞年度重點(diǎn)工作完成情況、存在的問(wèn)題與不足、新一年工作計(jì)劃等內(nèi)容匯報(bào)履職情況。相較于往年，今年超過(guò)90%的中層干部精心制作了PPT，無(wú)論述職報(bào)告的內(nèi)容，還是現(xiàn)場(chǎng)表現(xiàn)均有較大提升。

  天門(mén)市作家協(xié)會(huì)主席楊運(yùn)燦對(duì)本次述職報(bào)告會(huì)給予了充分肯定。他指出，所有述職干部都展現(xiàn)了企業(yè)團(tuán)隊(duì)精神與職業(yè)風(fēng)采，踐行了“舉旗幟、接地氣”的理念——既堅(jiān)守正確的發(fā)展導(dǎo)向，又立足本職崗位推動(dòng)工作落地見(jiàn)效。

  公司董事長(zhǎng)沈方勇對(duì)報(bào)告會(huì)作了全面總結(jié)。他用六個(gè)“關(guān)鍵詞”，表達(dá)了自己的感想、希望與要求。一是“感謝”。感謝全體干部一年來(lái)的團(tuán)結(jié)拼搏和不懈努力，感謝特邀嘉賓的參與和后勤人員的會(huì)務(wù)組織。二是“評(píng)價(jià)”。中層干部的述職水平逐年提升，年度報(bào)告內(nèi)容精彩紛呈，亮點(diǎn)突出，充分展現(xiàn)了責(zé)任擔(dān)當(dāng)與職業(yè)素養(yǎng)。三是“成績(jī)”。公司本年度業(yè)績(jī)突出，核心指標(biāo)穩(wěn)步增長(zhǎng)；智慧工廠(chǎng)建設(shè)初見(jiàn)成效，智改數(shù)轉(zhuǎn)邁出關(guān)鍵步伐；市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力持續(xù)增強(qiáng)，行業(yè)地位更加穩(wěn)固；人力資源不斷優(yōu)化，人才梯隊(duì)建設(shè)成效凸顯。四是“問(wèn)題”。對(duì)照高質(zhì)量發(fā)展要求，當(dāng)前工作仍存在“創(chuàng)新不夠、主動(dòng)不夠、效率不夠、平衡不夠”四個(gè)方面的短板，需在后續(xù)工作中重點(diǎn)突破。五是“計(jì)劃”。在新的一年里，全體干部員工要樹(shù)立更高目標(biāo)，敢于突破思維局限，做到“想所未想、見(jiàn)所未見(jiàn)、創(chuàng)所未創(chuàng)、干所未干”。六是“感想”。全體員工要堅(jiān)守核心價(jià)值觀(guān)，理清底層邏輯與行為邏輯，秉持“不負(fù)時(shí)代、不負(fù)此生”的信念，努力成為對(duì)社會(huì)、企業(yè)、家庭有用的人，在推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的過(guò)程中實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值。最后，沈方勇董事長(zhǎng)期望全體干部員工以本次述職考評(píng)為新起點(diǎn)，凝心聚力、真抓實(shí)干，共同為天門(mén)紡機(jī)的高質(zhì)量發(fā)展拼搏奮斗，攜手邁向更加美好的明天。

 

述職考評(píng)現(xiàn)場(chǎng)

12月20日合影

中層干部述職部分掠影

 

 

 

 

 

 

   全員述職部分掠影

 

 

 

 

 

   

 

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